Уборщики, курьеры и коммуникабельные люди - кто легко найдет работу в карантин

Сейчас ситуация с работой не слишком оптимистична, - говорит Gazeta.ua специалист экспертно-аналитического портала по поиску работы hh.ua Юлия Дрожжина. Она рассказывает о новых условиях, сложившихся на рынке труда в Украине.

С одной стороны, с начала действия карантина активность соискателей, которые разместили свое резюме или ищут вакансии на сайте, достаточно высока. Их количество выросло на 60 процентов. С другой - абсолютное большинство работодателей прекратило поиск новых сотрудников. Лишь около 20 процентов компаний продолжают кадровый набор. Это связано с двумя факторами - или им удалось сохранить объем работы до начала карантина, или они разработали новую стратегию развития своего предприятия. В общем отраслей, которые размещают новые вакансии, осталось довольно мало.

К таким можно отнести продуктовый ритейл - продажу продуктов питания, транспортную сферу, здесь речь идет в основном о поставках, и ІТ-отрасль, однако она уже начинает демонстрировать определенные сокращения. Ощутимо увеличилось количество предложений в аграрной сфере. Однако это связано не с карантинными процессами, а с сезонностью. Именно в этот период года соответствующая отрасль уже традиционно демонстрирует всплеск активности на сайтах по поиску работы. Также работодатели часто ищут работников медицинской отрасли. Кстати, последняя впервые вошла в десятку профсфер, а общее количество предложений работы увеличилась почти вдвое.

Например, продуктовой сфере нужен широкий спектр специалистов. Больше всего: кассиры, работники залов, грузчики, упаковщики. Пользуются популярностью и специалисты по продажам, которые должны общаться с клиентами, в том числе и удаленно. Многие компании наладили доставку на дом, поэтому сейчас нарасхват курьеры и водители. Также спрос есть на уборщиков.

Больше всех пострадал маркетинг. Также спорт и фитнес, гостинично-ресторанный бизнес и туризм, красота, то есть мастера маникюра и педикюра, парикмахеры, косметологи и тому подобное. Работы для последней сферы в некоторых украинских регионах вообще нет. Например, в Харьковской области за период карантина не разместили ни одной новой вакансии. Другие же - с отложенным предложением. То есть сейчас проводят собеседования, однако приступить к работе человек сможет не раньше завершения карантина. Несколько меньше работы предлагают в сфере производства непищевых продуктов. Там количество вакансий снизилось с 8 процентов до 4 процентов. Однако она показывала отрицательную динамику еще с начала года. На 23 процента меньше предложений в области строительства, недвижимости, архитектуры по сравнению с докарантинним периодом.

Доля соответствующих предложений с начала карантина увеличилась. Ранее на нее приходилось всего 9 процентов всех вакансий, сейчас - более 15 процентов. Чаще всего ищут операторов колл-центров, менеджеров чатов, контент-менеджеров, которые должны описывать различные товары для сайтов. Также предлагают частичную занятость для бухгалтеров. Таким образом, человек может работать одновременно с несколькими различными компаниями.

Лицо с водительскими правами, даже без собственного транспортного средства может заниматься, например, доставкой продуктов или развозкой работников определенной компании, которые не могут работать удаленно, на работу и домой. Коммуникабельному человеку, умеющему расположить к себе других, может подойти вакансия менеджера по продажам. Много вакансий для тех, кто владеет дополнительным иностранным языком. Особенно ценят работников, которые знают "экзотические" языки, например португальский. Им предлагают стать переводчиками, менеджерами по работе с клиентами. Часто в иностранных фирмах. Также есть вакансии преподавателей иностранного. В этом случае следует знать популярные языки - английский, немецкий и тому подобное.

Большим плюсом станет знание SEO оптимизации. Также написание текстов различной тематики и в разных стилях. Последнее понадобится для журналистов, редакторов сайтов, контент-менеджеров. Из-за коронавируса люди стали больше интересоваться новостями. Как результат, число вакансий в сферах медиа и информационных технологий возросло. Однако еще до начала карантина на одно место претендовали около 8-9 человек. Сейчас конкуренции стало еще больше. Также есть много вакансий на сайтах, специализирующихся исключительно на работе фрилансеров. Там предлагают работать ретушерам фотографий, разработчикам сайтов и веб-дизайнерам. Однако такие задания сложно считать полноценной занятостью, но подзаработать на них можно.

Да. Например, личного и корпоративного вирусолога - контролера коронавируса, специалиста по охране труда и промышленной безопасности, агента по продаже юридических услуг для распространение юридических услуг для компаний, пострадавших от пандемии. Однако такие "специализированные" вакансии довольно единичны.